首页 > Twitter加速器 诸葛信息网

油管加速器-蚂蚁vp加速器-今日头条挖走300个知乎大V 用不着大惊小怪!

2022年05月20日16时03分15秒Twitter加速器围观138

简介 油管加速器这两天,围绕着今日头条、微博、与知乎三者之间,展开了激烈的话题讨论,原因是被爆出今日头条重金挖走300个知乎大V。据消息称,今日头条以每月3万元,又或者每年不低蚂蚁vp加速器

油管加速器:  项目招商找A5快速获取精准代理名单 这两天,围绕着今日头条、微博、与知乎三者之间,展开了激烈的话题讨论,原因是被爆出今日头条重金挖走300个知乎大V。据消息称,今日头条以每月3万元,又或者每年不低于20万元的待遇挖走知乎的大V,为今日头条旗下的悟空问答贡献优质内容,引起业界的广泛讨论。 首先对于今日头条,这个资讯产品做的确实不错,已经走在了各大自媒体平台的前列。今日头条入行较早的资历与个性化的精准推荐,以及不断创新的能力,使其成为其他自媒体平台纷纷模仿的对象。今日头条的迅猛发展,已经不满足于只是做资讯平台了,还要搞事情,抢微博与知乎的饭碗。今日头条的微头条与问答,正是冲着他们去的,除了这两个,今日头条也孵化出了抖音和火山小视频两个不错的娱乐产品。而今日头条的估值,则高达200亿美元!此前,今日头条则多次拒绝被腾讯与百度的收购,由此也可以看出今日头条CEO张一鸣的野心不止于此。 要说今日头条挖走知乎大V这件事,其实就没什么可以争论的。正所谓“人往高处走,水往低处流”,公司要发展,就要聘请新人才,而人要想发展,也要跳槽到更好的公司去。就像如果阿里巴巴要从京东挖人一样,你情我愿,就无可厚非。公众号科技圈四爷认为:如果知乎给知乎大V的待遇没有今日头条给的丰厚,那么这些知乎大V就有理由成为今日头条悟空问答的大V。 可能有的人会说,这也太不厚道了,有钱便是爷,还有啥意思!如果这样说,那就说明你tooyoungtoonaive了。因为在市场竞争中,情怀是很卑微的,资本才是领导力。说再多,都不如给钱来的实在!所以,当今日头条给这些知乎大V开出3万每月的待遇时,他们动心了,决定换个平台发展。不过,大家千万不要以为剩下的N多大V就是不为金钱所动,可能是今日头条没有联系到他们,也可能是开的价钱不够高,又或者是真的有一些大V特别热爱知乎社区的氛围,认可知乎的价值观,只有这里才能体现他们的才华与价值,因此拒绝了今日头条的邀请。 此前,看过马云、李开复、俞敏洪等人的“留人才观”,这里借用一下,我最认同俞敏洪的观点,希望可以解答以上关于今日头条挖走知乎300大V的争论:留住一个人才,先要有分辨人才的能力,发现人才后,一般从四个方面留人:报酬留人,感情留人、意义留人、未来留人。先给人才好的报酬,如果报酬不够,就要给人未来,如果未来不明显,事情本身就要有意义,如果意义不明显,就需要大家有感情。 关于今日头条与新浪微博以及知乎之间的矛盾,这还只是个开始,有竞争就会有厮杀,今天就写到这,以后,咱慢慢的讨论。

Tags:

本站推荐